Asgari Ücret Tespit Komisyonu, 2025 yılı için geçerli olacak asgari ücreti belirlemek amacıyla üçüncü toplantısını 19 Aralık Perşembe günü gerçekleştirecek. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, toplantı öncesi işçi ve işveren kesimlerinden görüş talep ettiklerini belirtti.

Asgari Ücret Belirleme Süreci Hızla İlerliyor

Asgari Ücret Tespit Komisyonu'nun toplantı serisi, 2025'te geçerli olacak asgari ücreti belirlemek için devam ediyor. İlk toplantı, 10 Aralık'ta Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'nın öncülüğünde gerçekleştirildi. Bu ilk toplantıda işçi kesimini TÜRK-İŞ, işveren kesimini ise Türkiye İşveren Sendikaları Konfederasyonu (TİSK) temsil etti. Taraflar, kendi görüşlerini açık bir şekilde ifade etme fırsatı buldu.

İkinci Toplantının Ayrıntıları

İkinci toplantı, yine Bakanlık bünyesinde gerçekleşti ve basına kapalı olarak yapıldı. Bu toplantıda, Hazine ve Maliye ile Ticaret Bakanlıkları ve Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK) temsilcileri, ekonomik durumla ilgili sunumlar gerçekleştirdi. Bu sunumlar, asgari ücretin belirlenmesine ilişkin verilerin ışığında önemli bilgiler sağladı.

Üçüncü Toplantı ve Beklentiler

Komisyonun en kritik toplantısı olan üçüncü toplantı, 19 Aralık Perşembe günü saat 11.30'da gerçekleştirilecek. Bu toplantıda, taraflarca önerilecek ilk rakamlar masaya yatırılacak. Toplantının ardından dördüncü toplantının da hızlı bir şekilde yapılması ve 2025 yılı için asgari ücret rakamının önümüzdeki hafta içerisinde belirlenmesi bekleniyor.

Mevcut Asgari Ücret ve Maliyetleri

Hâlihazırda, bir işçi için aylık brüt asgari ücret 20 bin 2 lira 50 kuruş olarak uygulanıyor. Kesintiler düşüldüğünde ise bu rakam net 17 bin 2 lira 12 kuruşa düşüyor. İşverenin, bir işçi için toplam maliyeti ise 23 bin 502 lira 94 kuruş olarak belirlenmiş durumda. Bu maliyetin 20 bin 2 lira 50 kuruşunu brüt asgari ücret, 3 bin 100 lira 39 kuruşunu sosyal güvenlik primi ve 400 lira 5 kuruşunu işveren işsizlik sigorta fonu oluşturuyor.

Asgari Ücretin Etkileri

Asgari ücretin belirlenmesi, yalnızca çalışanların gelirini etkilemekle kalmayıp, aynı zamanda işsizlik maaşı, kıdem tazminatı, genel sağlık sigortası primleri, askerlik ve doğum borçlanması, isteğe bağlı sigorta primleri, staj ücretleri ve asgari ücretlilerin rapor ücretleri gibi birçok kalemi de doğrudan etkiliyor.