Çalışma hayatında ve emeklilik sisteminde yapılan reformlara yenileri ekleniyor. 12. Kalkınma Planı ile hayata geçecek olan reformlar, emeklilik aylık bağlama sistemi ve emekli olma kriterlerini değiştirecek. Bu sayede çalışma hayatındaki denge yeniden sağlanacak ve evde engelli bireylere bakanlar sosyal güvenceye kavuşacak.

Emeklilik Sistemi Değişiyor! Çalışanlar Daha Yüksek Maaş Alacak...

Emeklilik Aylık Bağlama Sistemi Değişiyor

12. Kalkınma Planı kapsamında, emeklilik aylık bağlama sistemi yeniden düzenlenecek. Yeni sistemde, daha fazla prim ödeyenler daha yüksek maaş alacak. Prim ödeme süresi arttıkça emekli aylığı da artacak. Bu sayede istihdamda kalma süreleri uzayacak. Gün sayısı değil, kazanç emekli aylıklarını artıracak etken olacak.

Emeklilik Sistemi Değişiyor! Çalışanlar Daha Yüksek Maaş Alacak...

Emekli Olma Kriterleri Yeniden Belirlenecek

Yapılacak bir başka reform ile birlikte emekli olma kriterleri de yeniden düzenlenecek. Yaşam süreleri de dikkate alınacak ve adaletli bir emeklilik sistemi oluşturulacak. Sosyal Güvenlik Kurumu çatısı altında toplanan Bağ-Kur, Emekli Sandığı ve SSK kurumları arasında norm birliği sağlanacak. Bu kapsamda Bağ-Kur prim şartı SSK ile eşitlenecek ve 7200 güne indirilecek. 8 Eylül 1999 sonrasında çalışmaya başlayanlar da bu yeni reformdan etkilenecek ve emekli olma sistemi değişecek.

Emeklilik Sistemi Değişiyor! Çalışanlar Daha Yüksek Maaş Alacak...

Sosyal Güvenlik Sistemi Güçlendirilecek

Sosyal güvenlik sisteminin güçlendirilmesi önemli bir hedef olarak belirlendi. Kayıtlı çalışma özendirilerek kayıtsız çalışmanın önüne geçilecek. Sosyal güvenlik sistemine giriş kolaylaştırılacak ve farklı meslek ve gelir gruplarına yönelik uygulamalar geliştirilecek. Düşük gelirli esnaf, sanatkar, çiftçiler ve mevsimlik çalışanlar gibi gruplara özel sosyal sigorta programları oluşturulacak.

Emeklilik Sistemi Değişiyor! Çalışanlar Daha Yüksek Maaş Alacak...

Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi Getirilecek

Emeklilik sistemindeki bir diğer reform, tamamlayıcı emeklilik ile ilgili olacak. Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi (TSS) ile çalışanlar, SGK dışında bir emekli maaşına daha sahip olacaklar. Bu sayede çalışırken elde edilen refah düzeyi emekli olunca düşmeyecek. Çalışanlar, tamamlayıcı emeklilik sistemine katılarak üçlü bir destek alacaklar. Primlerine ek olarak işveren katkısı ve devlet desteği sağlanacak. Ayrıca belirli mazeretlerle kısmi para çekme imkanı da getirilecek.